Deve stare con la figlia malata: i colleghi le regalano mille ore di ferie
La commovente storia arriva dall'Ulss 6 Euganea di Padova: a beneficiare della generosità di 120 colleghi è un'operatrice sanitaria, che ha voluto esprimere tutta la sua gratitudine in una lettera
Arriva da Padova la storia di grande solidarietà che come protagonista ha un'operatrice sanitaria dell'Ulss 6. La donna ha potuto beneficiare di quasi mille ore di ferie donate da centoventi colleghi per darle la possibilità di stare vicino alla figlia bisognosa di cure continuative.
"Ci sono molti modi per esprimere la vicinanza a una persona che soffre – ha raccontato la donna - e il nostro lavoro ce lo dimostra ogni giorno. Piccoli, gradi gesti che per un malato o, come nel mio caso, per chi accudisce un ammalato hanno il profumo di una boccata di aria fresca in una stanza chiusa da lungo tempo".
I colleghi le donano mille ore di ferie: il ringraziamento in una lettera
La donna ha voluto ringraziare ciascuno dei 120 dipendenti dell'Ulss 6 di Padova che l'hanno aiutata, affidando i suoi pensieri ad una lettera: "Intendo esprimervi il mio più sentito grazie per avermi consentito, grazie alle ferie solidali, di rimanere accanto a mia figlia in un momento molto difficile della sua vita e della nostra famiglia. Un gesto apparentemente semplice, che tuttavia dimostra generosità e sensibilità nei confronti dei colleghi che per i più disparati motivi si trovino in una situazione di grande necessità. Mi auguro di poter presto riprendere le mie mansioni lavorative perché il mio ritorno implicherebbe la guarigione di mia figlia, che è la cosa che spero con tutto il cuore. Grazie infinite". Un gesto di autentico, meraviglioso altruismo, quello delle "ferie solidali", che sotto Natale era valso i complimenti del Ministro della Salute Giulia Grillo.
La Banca delle Ferie solidali dell'Ulss Euganea
La protagonista di questa vicenda non è l'unica dipendente dell'Ulss 6 a beneficiare di questo prezioso regalo. Anonima, volontaria, trasversale, a fin di bene e a fondo perduto: due anni fa l’Ulss 6 Euganea ha inaugurato la “Banca delle Ferie solidali”, primo esempio in Veneto di donazione di tempo a beneficio di quei lavoratori che si trovano a dover accudire in maniera continuativa un figlio malato. L’istituto delle “ferie solidali” costituisce un importante strumento a favore dei dipendenti bisognosi di giustificativi di assenza in numero superiore a quanto contrattualmente previsto per assistere i propri cari in particolari condizioni di svantaggio, ed è un atto concreto per sollecitare la solidarietà tra colleghi, agevolando comportamenti virtuosi nell’ottica del benessere organizzativo aziendale.
