La regina Elisabetta cerca un social media manager: i requisiti e lo stipendio offerto
Sul sito ufficiale della famiglia reale inglese l’annuncio dell’offerta di lavoro presso Buckingham Palace: tutti i dettagli
La famiglia reale inglese ormai sa bene quanto i social siano importanti per comunicare con i sudditi inglesi e superare i confini patri per incrementare la propria popolarità. E sapendo anche che il compito è tutt’altro che semplice, ecco che ha pubblicato un’inserzione di lavoro per reclutare un social media manager professionista in grado di gestire la comunicazione social dei Windsor.
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I requisiti richiesti per diventare social media manager della regina Elisabetta
Sul sito della famiglia reale inglese sono state pubblicate le competenze richieste per la figura professionale in oggetto, ovvero un ‘Digital Communications Officer' che si occupi della comunicazione social. Profonda esperienza nella gestione di progetti digitali di alto profilo, abilità di video editing e fotografia, eccellenti capacità di scrittura e un talento per parlare con una pubblico variegato sono i requisiti richiesti per il candidato che dovrà essere in grado di “suscitare interesse e raggiungere un’ampia audience”: “l’impatto del nostro operato deve essere sempre di alto profilo, così la reputazione e la ricaduta di ciò che facciamo dovrà essere in primo piano nell’impegno quotidiano del ‘digital communications officer’”, si legge nel bando.
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Lo stipendio e i benefit offerti
Lo stipendio offerto al responsabile della comunicazione social dei reali inglesi è di 30mila sterline (circa 34mila euro) e tra i tanti benefit previsti ci sono anche 33 giorni di ferie all’anno e tutti i pasti gratis. L’ufficio, naturalmente, è a Buckingham Palace. “Questa è la tua opportunità per utilizzare la tua esperienza digitale per raggiungere l’eccellenza”, scrive lo staff del palazzo reale che dà tempo fino al 26 maggio per inviare la propria candidatura.