Fuma spinelli a lavoro: licenziato

La Cassazione ha respinto il ricorso di un operaio della Fiat: l'uomo aveva "protestato" contro il licenziamento per giusta causa intimatogli dall'azienda e confermato dalla Corte di appello di Torino

Fumare spinelli durante l'orario lavorativo e sul posto di lavoro rovina il rapporto di fiducia tra datore di lavoro e dipendente. Lo sottolinea la Cassazione confermando il licenziamento di un operaio della Fiat, addetto all'individuazione dei guasti di macchine ed impianti, che aveva fumato due spinelli in fabbrica.

Secondo la Cassazione - come racconta Andrea Rossi su La Stampa - "tenuto conto della specificità dei compiti affidati al lavoratore", il comportamento addebitato e "risultato accertato", "correttamente" è stato "ritenuto idoneo a far venir meno irrimediabilmente la fiducia del datore di lavoro nella correttezza delle future prestazioni lavorative". 

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Così è stato respinto il ricorso di D. F., un operaio di 40 anni che aveva fatto ricorso contro il licenziamento per giusta causa intimatogli dalla Fiat e confermato dalla Corte di appello di Torino il 28 giugno 2012. In primo grado, invece, il tribunale di Torino era stato più 'clemente' e aveva trovato eccessiva la sanzione della perdita del posto di lavoro. Dunque, secondo le motivazioni della Cassazione, nonostante il consumo di droghe leggere sia depenalizzato, farne uso sul posto di lavoro mette a rischio il mantenimento dell'impiego perché lede il rapporto di fiducia del datore di lavoro per quanto riguarda la qualità della prestazione lavorativa.
 

Fonte: La Stampa →

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