L'azienda che dà un bonus di 3.000 euro a chi fa un figlio nel 2024  

Un bonus da 3mila euro per i lavoratori che nel 2024 faranno un figlio o ne adotteranno uno. Un iniziativa pro-natalità lanciata dalla Sparco, storica azienda torinese produce abbigliamento tecnico per il Motorsport e che ha realizzato la tuta del campione di Formula 1 Max Verstappen. Come riportato sul sito dell'azienda, questa "Parental Policy" punta a rafforzare il welfare aziendale nei prossimi cinque anni "per migliorare il benessere dei dipendenti e creare meccanismi virtuosi con le realtà locali in cui l'azienda opera". La Sparco è un'azienda con tre diverse unità: racing e motorsport, carbonio, scarpe e l'abbigliamento per l'antinfortunistica. Nel 2022 ha realizzato di oltre 140 milioni e nell'anno che sta per terminare punta a 150 milioni. Al momento ha 1.700 dipendenti di cui 800 in Italia ed è presente in Tunisia, Usa e Spagna.

"Ho avuto questa idea perché siamo un'azienda molto giovane con un'età media dei dipendenti sotto i 40 anni e il 60% donne. Il nostro è n mestiere sartoriale e nella unit carbonio anche molto manuale perché richiede mani piccole per fare la laminazione dei pezzi di carbonio. Abbiamo appena depositato il nostro bilancio di sostenibilità e intendiamo implementare il nostro rating Esg - spiega Niccolò Bellazzini, brand manager di Sparco e componente del cda - Anche nel management abbiamo un numero elevato di donne, molte sono responsabili di prima linea in posti strategici come il commerciale, il legale, il motorsport, le risorse umane. Ho preso spunto da aziende grandi come la Prysmian che ha fatto un'operazione analoga a luglio garantendo 5.000 euro ai suoi dipendenti che faranno un figlio".

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